习近平总书记在2016年、2020年和2024年三次亲临安徽考察,对管水治水兴水、全面深化改革、加大科技攻关等作出重要指示。近年来,安徽省临淮岗洪水控制工程管理局(以下简称管理局)把贯彻落实习近平总书记重要讲话、重要指示精神作为首要政治任务,从中找方向、找方法、找路径,持续推进改革创新,聚力解决发展难题,现代化水利枢纽工程建设步伐不断加快。
突出对标落实,擘画发展目标
推动高质量发展,重在贯彻落实,要在目标引领。
管理局贯彻落实习近平总书记在推进长三角一体化发展座谈会上重要讲话精神,组织干部职工分批赴江苏省江都水利工程管理处、上海市堤防泵闸建设运行中心、浙东引水工程管理处等调研学习,促进干部职工思想理念进一步转变,开拓视野、增长见识、丰富思路。结合自身管理工作实际,深入基层调研问策,找准自身定位,战略性提出“打造全国一流水利工程,建设战略、资源、数字、青春、幸福临淮岗”的发展目标,持续引领管理局高质量发展。
坚持人民至上,守牢防御底线
管理局深入贯彻落实习近平总书记关于抓好防汛救灾和扛牢粮食安全责任重要指示,扎实做好汛前准备、汛期应对和汛后养护工作,成功应对2020年流域性洪水过程和近年淮河编号洪水,其中2020年坝上最高水位27.35米,超警戒水位1.35米,为历史最高,最大下泄流量11780立方米每秒。
充分发挥枢纽工程作用,积极开展蓄水保供水工作,近5年工程上游地区年均取水量约10亿立方米,有效应对2019年、2022年、2025年流域旱情,解决了工程上游两省六县100多万城乡居民生活用水和100多万亩农田灌溉需求,在大旱之年保障了农业稳产增产和人民群众安居乐业,为粮食安全提供坚实保障。2024年9月,水利部授予临淮岗洪水控制工程“国家水网重要结点工程”称号。
抓好提标严管,提升工管水平
推进标准化流程化管理。编制水闸、主副坝标准化管理工作手册并应用到一线,完成5座大型水闸流量计算手册编制。完成姜唐湖退水闸工程省内第一批部级达标创建,建成北副坝关屯和南副坝2个标准化管理试验段。完成临淮岗工程水闸安全监测设施维修改造、主坝安全监测设施更新改造项目,为掌握工程运行性态提供重要技术手段。升级完善大型水闸信息化基础设施,建成姜唐湖退水闸一体化信息管理平台,以信息化促进管理现代化能力进一步提升。2022年,荣获“水利安全生产标准化一级单位”称号。
推动重点难点问题解决。完成合肥院区管理设施修缮,配合安徽水电学院临淮岗实训基地建设并完成土地分割划转,推进临淮岗水资源综合利用工程可研报批,打下发展基础。完成姜唐湖退水闸工程1172亩土地确权划界和权属变更,彻底清除35kV供电线路3500余棵树障,完成张集闸除险加固新增国债项目,解决了制约发展的历史遗留问题。
提升治水管水保障能力。主动与安徽省六安市、阜阳市级河长办沟通协商,推动将临淮岗工程全面纳入地方河长制工作体系,在安徽省率先建立了省地联保协作机制,并与属地检察院建立了公益诉讼协作机制,为管理范围内水事案件查处提供强有力支撑保障。
创新工作机制,夯实发展基础
创新干部队伍选拔任用机制。创新管理岗职员七级、八级聘任和局本级进人选拔考试机制,加大年轻干部培养使用力度,进一步畅通人才选拔、任用、晋升渠道,有力夯实可持续发展干部和人才基础。
建立专业人才培养机制。建立“揭榜挂帅”机制,先后完成14项榜单课题研究并应用于管理实践。组织成立项目建设、运行管理等11个专业人才小组,推动开展学习交流和课题研究。抓好专业技能人才培训,选派优秀青年技术骨干参加全省水利行业职业技能大赛,一名职工获得第十三届安徽省水利行业职业技能大赛水工监测工职业竞赛第一名。
建立基层矛盾化解机制。探索建立新时代“枫桥经验”化解矛盾机制,学习“六尺巷工作法”,围绕“宣传推广、优化组织、思想筑基、群团建设、风清气正、化解问题”等六个方面出实招,主动发现矛盾、化解矛盾,将苗头性问题解决在基层。
推进全面从严治党,引领保障高质量发展
持续抓好党的建设。制定推动落实全面从严治党工作责任清单,把党的政治建设摆在首位,认真履行全面从严治党主体责任。高质效完成重大政治任务,扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育,抓好巡视、巡察反馈问题整改。优化调整基层党组织设置,创新开展“重读入党志愿书”等特色活动。水闸管理处党支部入选基层党建“领航”计划安徽省级培育库,《党建引“青(擎)”做奉献 淮河先锋护安澜》,作为安徽省水利系统唯一一家荣获“一支部一品牌”创建百优案例。
不断加强精神文明建设。开展形式多样的文体活动,干部职工精神文化生活不断丰富。管理局先后荣获第九届全国水利文明单位、2020—2022年度安徽省直机关文明单位称号,水闸管理处节制闸管理所荣获第20届全国“青年文明号”,局工会荣获“全国农林水利气象系统模范职工之家”称号,局团委荣获安徽省水利厅“五四红旗团委”称号,《党建引领强根基 淮畔盛开文明花》入选水利部第二届水利系统基层单位文明创建案例。
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