本站讯 2026年是全面推行河长制十周年，为深入学习贯彻习近平总书记“节水优先、空间均衡、系统治理、两手发力”治水思路和关于治水重要论述精神，在实践中深化对全面推行河长制重大意义、制度演进、实践成效的认识，11月6日至8日，淮委组织部分青年职工代表，赴浙江省长兴县、江苏省无锡市开展“溯源河长初心 · 汲取奋进力量”访学活动。

访学首站来到浙江省长兴县。走进长兴县河长制展示馆，通过史料展陈、场景复原、数据解读，系统学习河长制的起源背景、制度演进与顶层设计脉络，深刻理解这一制度从基层治水实践上升为国家水治理重要制度的历史逻辑与实践价值。随后实地观摩太湖溇港世界灌溉工程遗产、芦圻港浙江河湖长学院现场教学基地等，在边走边学中感知治水兴水与生态富民的协同路径。

在江苏宜兴与无锡，青年职工聚焦河长制实践深化与治理创新，开展多维度调研学习。在宜兴市双桥港湿地、东横河治理工程现场重点学习水生态产品价值转化机制、河湖长制工作试点的创新举措，在无锡市实地参观新吴区小溪港综合整治工程、梁溪区环城古运河等项目，深入了解太湖综合治理攻坚、水岸空间建设等先进经验。

此次访学追溯“河长制”的发展脉络，沉浸式学习河湖治理管理先进经验，进一步凝聚淮河保护治理的青春合力。青年职工纷纷表示，通过追溯“河长制”初心源头、观摩一线治理样板，深化了对“河长制”制度优势的认识，拓宽了工作视野，更加明晰加快建设“安澜淮河、生命淮河、幸福淮河”的责任使命。

下一步，淮委将进一步加强对青年职工的思想政治引领，巩固访学成果并推动转化为工作实效，引导广大青年职工传承治淮精神、勇担时代重任，在推动淮河保护治理高质量发展中贡献青春力量。