本站讯  4月22日，水利部人才资源开发中心副主任骆莉率队，来我委开展“十四五”水利人才队伍建设专项调研。委党组成员、副主任杨卫忠主持召开座谈会，建设局局长张旸、水文局局长钱名开参加座谈会。

杨卫忠对调研组一行到来表示欢迎，并感谢人才中心和人事司长期以来对淮委干部人事和人才工作的关心和支持。杨卫忠指出，当前淮委人才队伍建设工作面临新的困难和挑战，人事部门要以这次调研为契机，总结梳理人才队伍建设主要问题和未来发展目标，结合“三对标、一规划”专项行动“任务对标”阶段要求，大胆解放思想，创造性地提出解决思路，做好淮委“十四五”人才队伍发展专题规划，为治淮事业高质量发展提供坚强有力的人才支撑。

会上，委人事处主要负责人汇报了“十三五”以来淮委人才工作开展情况，对淮委人才队伍现状、人才工作主要做法和成效以及存在的主要问题等进行了总结，结合淮委人才队伍发展现实需要对“十四五”水利人才发展规划提出了意见建议。委有关部门和单位主要负责人结合实际，对本单位人才、科技等有关情况作了交流发言。

调研组充分肯定了淮委人才工作取得的成绩，听取了淮委对“十四五”人才队伍发展的意见建议，介绍了水利部关于人才工作的新思路、新举措，并就下一步如何做好“十四五”水利人才工作同与会人员进行了交流和探讨。

办公室、档案馆、技研中心等部门和单位的主要负责人及相关人员参加座谈会。